بما أن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء هي إحدى الخدمات التي تقدمها وزارة العمل السعودية للأشخاص المقيمين على الأراضي السعودية ليتمكن الموظف من ممارسة الأعمال، سنقدمها لكم عبر الموقع الإلكتروني. قم بتحويل كفالتك إلكترونياً لتوفير الوقت والجهد.
إقرأ أيضاً:
جدول المحتويات
نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء
هناك عدة خطوات يمكن من خلالها لمقيم المنطقة الخضراء نقل الكفالة دون موافقة الكفيل:
- في حالة قيام أحد سكان المنطقة الأقل خضرة بنقل الكفالة دون إذن الكفيل، يجب عليه عدم التسبب في أي ضرر للمنشأة أثناء عملية النقل.
- يمكن للشركات الموجودة في النطاق الأخضر المنخفض الاستفادة من نقل الخدمة من خلال الشركات الموجودة في النطاقين الأصفر والأحمر.
ما هو نظام اسم النطاق؟
يتكون من 3 مستويات يحددها النظام، ويقوم هذا النظام بتقييم مستوى كل مؤسسة، ووفقاً لهذا التقييم يتم تقديم العديد من المزايا للمؤسسة، وهذه الفترات هي كما يلي:
- النطاق الأحمر: يشير إلى أن هذه المنشأة ليس لديها أي التزامات فيما يتعلق بنسبة التوطين المحددة ولا تلتزم بساعات العمل الأساسية والإضافية.
- من ناحية أخرى، يشير النطاق الأصفر إلى أن المؤسسة مرتبطة إلى حد ما بمستوى التوطين، وبالتالي تم منحها فرصة أخرى لتحسين مستواها.
- النطاق الأخضر: يشير إلى التزام المنظمات إلى حد كبير بجميع قواعد وقوانين العمل، مما يمنحها العديد من المزايا.
إقرأ أيضاً:
شروط نقل الكفالة دون موافقة الكفيل موجودة في النطاق الأخضر
تعتبر الكفالة إحدى المزايا التي تقدمها حكومة المملكة العربية السعودية لجميع المواطنين الذين يعيشون على أراضيها، ولكن يجب استيفاء بعض الشروط الخاصة، مثل:
- في حالة امتناع الكفيل أو صاحب العمل عن دفع الأجر الشهري للعامل لمدة لا تقل عن 3 أشهر، يحق للشخص نقل كفالته دون موافقته.
- بالإضافة إلى ذلك، فإن عمل الوافد في إحدى المؤسسات الواقعة في النطاق الأحمر يترتب عليه الحق في نقل الكفالة دون موافقة مدير الأعمال.
- ومن أهم هذه الشروط عدم تجديد الكفيل أو صاحب العمل إقامة الوافد لمدة 30 يوما من تاريخ انتهاء مدة الإقامة.
طلب نقل الكفالة إلكترونيا دون موافقة الكفيل
بعد الحديث عن كيفية نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء، هناك بعض الخطوات التي يتم اتباعها حتى يتمكن الوافد من نقل إقامته بسهولة:
- قم بزيارة الموقع الرسمي لوزارة العمل في المملكة العربية السعودية ثم اضغط على قائمة الخدمات الإلكترونية.
- يتم تسجيل الدخول عن طريق كتابة رقم الهوية متبوعا بكلمة المرور، وسيظهر للشخص صفحة جديدة بها بعض الخيارات.
- يقوم بالضغط على المؤسسة التي ينتمي إليها، ومن ثم يتم اختيار المنشأة التي يريد نقل كفالته إليها.
- بعد ذلك سيتم فتح صفحة أخرى تحتوي على جميع الخدمات التي تقدمها وزارة العمل، مما يسمح للشخص بتقديمها إلكترونيا.
- الضغط على أيقونة خدمة نقل العامل الوافد في أسفل الصفحة، والبحث عن حقل رقم إقامة العامل، ثم اختيار مطالبة جديدة.
- يضاف إلى هذا الحقل رقم إقامة الوافد الذي يريد نقل كفالته ويتم الضغط على كلمة البحث.
- بعد ذلك سيتم فتح نافذة جديدة تحتوي على كافة البيانات الخاصة بالوافد، بما في ذلك رقم الإقامة والاسم الكامل، بالإضافة إلى رقم المؤسسة المنقول إليها الشخص.
- وفي نفس الصفحة تقرير تعهد يلتزم فيه مدير العمل بنفسه أنه في حالة قبول نقل كفالة العامل، سيتم اتباع كافة الإجراءات المطلوبة للإقامة، بعد الحصول على موافقة الكفيل المسبقة.
- بعد تدقيق محضر التعهد وقراءته جيداً يتم الضغط على كلمة “إرسال” وكذلك التأكد من كافة البيانات والمعلومات الخاصة بالموظف.
- ستظهر بعد ذلك رسالة تفيد بأنه في حال انتهاء إقامة ورخصة الوافد أو عدم دفع راتب الشخص لمدة ثلاثة أشهر متتالية، يمكن نقل العامل من مكان العمل دون موافقة الكفيل.
- بعد الانتهاء من الخطوات السابقة يجب على الكفيل السابق الموافقة على طلب نقل كفالة الموظف إلكترونيا.
إقرأ أيضاً:
كيف يقوم الكفيل بالموافقة على نقل الكفالة إلكترونيا؟
- يذهب الكفيل السابق إلى الصفحة الرسمية لوزارة العمل السعودية، ويضغط على اسم المؤسس التابع لها، ثم يضغط على كلمة خدمة نقل العمالة الوافدة.
- سيتم فتح نافذة جديدة بطلب نقل الكفالة وجميع بيانات الموظف مثل الاسم والجنسية ورقم الهوية وغيرها من البيانات.
- عندما يضغط الكفيل على كلمة التأكيد ستظهر رسالة تؤكد موافقته على نقل الكفالة، فإذا قبل يضغط على كلمة موافق، ليتمكن الوافد من نقل كفاله بسهولة وبساطة. رعايتها إلكترونيا.
شروط نقل الخدمة للعامل الأجنبي
بعد التعرف على كيفية نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء، هناك العديد من الشروط قبل أن يتمكن الموظف من نقل خدماته، ومن هذه الشروط:
- يجب أن تكون المؤسسة مسجلة في خدمات العنوان الوطني للبريد السعودي ويجب أن يكون هذا الاشتراك متاحاً في جميع فروع المؤسسة.
- يجب أن تكون الرخصة التجارية والسجل التجاري ساري المفعول، ويجب ألا يكون هناك أشخاص انتهت مدة ترخيصهم.
- يجب أن يكون مواطن العامل من الجنسيات المحظور نقل خدماتها، وأيضاً لكي تحافظ المنشأة على وضعها في المنطقة الخضراء يجب أن يكون لديها حساب خاص بها يمكنها نقل العمالة الوافدة إليه. .
- ومن أهم هذه المتطلبات إضافة نسبة التوطين والتأشيرات الصادرة وغير المستخدمة إلى رصيد حساب المنظمة.
إقرأ أيضاً:
تحويل رسوم الكفالة في المملكة العربية السعودية
- عندما يرغب الموظف الوافد بنقل كفالته إلى كفيل آخر، عليه دفع كافة الرسوم المالية المتعلقة بعملية النقل من خلال الوسائل المتاحة مثل البطاقات المصرفية والتطبيقات المصرفية الإلكترونية.
- وبما أن رسوم نقل الكفالة كانت لأول مرة حوالي 2000 ريال سعودي، فقد حددت وزارة العمل السعودية رسوم عملية نقل الكفالة.
- وفي الثانية بلغت الرسوم نحو 4000 ريال، وفي الثالثة 6000 ريال سعودي.
كيف يمكن الحصول على معلومات حول طلب نقل الكفالة مع رقم الإقامة؟
يمكن للوافد المقيم على الأراضي السعودية الحصول على معلومات حول طلب نقل الكفالة من خلال اتباع الخطوات التالية:
- اضغط على هذا الرابط للدخول إلى موقع وزارة الموارد البشرية.
- ثم الضغط على قائمة الخدمات الإلكترونية في أعلى الصفحة ثم قائمة الاستعلامات.
- بعد ذلك يقوم الشخص باختيار كلمة الاستعلام للعامل الوافد، ثم يضيف رقم الإقامة ويحدد جنسيته من بين البدائل المتاحة.
- بعد ذلك قم بإضافة رمز التحقق الذي سيظهر بشكل واضح ودقيق في الصورة ثم قم بالضغط على كلمة البحث.
- سيطلع الشخص على كافة المعلومات الخاصة بالوافد بالإضافة إلى حالة الطلب المرسل لتغيير الكفالة.
إقرأ أيضاً:
وفي نهاية المقال تحدثنا صراحة عن كيفية نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء، حيث تحاول المملكة العربية السعودية بذل كل ما في وسعها لتقديم كافة الخدمات للمواطنين والمقيمين في المنطقة الخضراء. منطقة. أرضه.